Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

A A A

Серафимовичский районный суд Волгоградской области огласил приговор по уголовному делу в отношении 53-летнего местного жителя. Он признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 162 УК РФ (разбой с угрозой применения насилия, опасного для жизни и здоровья, с применением предмета, используемого в качестве оружия).

Государственное обвинение по уголовному делу поддерживалось прокуратурой Серафимовичского района Волгоградской области.

Установлено, что в августе 2021 года подсудимый в ходе возникшего конфликта со своей знакомой стал требовать у последней денежные средства, на что женщина ответила отказом. Получив отказ о добровольной передаче денежных средств подсудимый стал душить женщину, а после взял кухонный нож, который представил к горлу потерпевшей, в связи с чем, женщина, воспринимая реально угрозу применения насилия, опасного для жизни и здоровья, перевела на банковскую карту подсудимого денежные средства в размере 5 000 рублей.   

Расследование уголовного дела проводилось следственным отделом ОМВД России по Серафимовичскому району.

После задержания по уголовному делу фигурант вину в инкриминируемом деянии признал в полном объеме.

С учетом обстоятельства совершения преступления и мнения государственного обвинения суд приговорил мужчину к наказанию в виде 2 лет 8 месяцев лишения свободы с отбыванием в исправительной колонии общего режима.

Приговор в законную силу не вступил и может быть обжалован сторонами в апелляционном порядке.

Прокурор Серафимовичского района

советник юстиции                                                                             А.Ю. Еремеев

Проведенной проверкой организации МКОУ «Зимняцкая СШ Серафимовичского района» детского оздоровительного пришкольного лагеря установлено, что в нарушение установленных требований прием детей осуществлен при отсутствии справок о состоянии здоровья детей, содержащих в том числе сведения об отсутствии в течение 21 календарного дня контактов с больными инфекционными заболеваниями.

В помещениях, предназначенных для пребывания детей и молодежи, на момент проверки отсутствовали термометры. ТКО складировалось возле здания школы.

Уборочный инвентарь не имел маркировки в зависимости от назначения помещений и видов работ.

По данным фактам в адрес МКОУ «Зимняцкая СШ Серафимовичского района» внесено представление, которое рассмотрено и приняты меры к устранению выявленных нарушений.

Проведенной в июле 2021 года проверкой деятельности ИП Гапликова А.П. установлено, что 30.07.2021 по адресу: г. Серафимович, на участке, прилегающем к парку «Конек – Горбунок», индивидуальным предпринимателем с нарушением требований законодательства эксплуатировались аттракционы для детей.

Так, перед входом на каждый эксплуатируемый аттракцион (детская карусель, батут, спортивный батут, «Гироскоп») не была размещена информационная табличка, содержащая сведения о дате последней ежегодной проверки с указанием организации, которая провела проверку, и о дате ближайшей ежегодной проверки.

Индивидуальным предпринимателем, не велись журналы ежедневного допуска аттракциона к работе, отсутствовали средства для измерения роста и веса пассажиров.

Кроме того, из 6 точек крепления надувного батута, использованы были только две, ограждение указанного аттракциона отсутствует, что создавало свободный доступ посетителей к электрическому кабелю, служащему проводником электроэнергии к воздухонагнетателю, накачивающему батут.

По данным фактам прокуратурой района в адрес индивидуального предпринимателя внесено представление, а также возбуждено дело об административном правонарушении, которое направлено для рассмотрения в арбитражный суд Волгоградской области.

Проверкой деятельности администрации Трясиновского сельского поселения установлено, что гражданке А., которая приговором мирового судьи осуждена по ч. 1 ст. 158 УК РФ к наказанию в виде исправительных работ сроком 3 месяца, с удержанием из заработка 10 % в доход государства.

Гражданка А. поставлена на учет в УИИ.

Проведенной проверкой установлено, что А. распоряжением главы администрации Трясиновского сельского поселения принята на работу в администрацию для отбывания наказания, в связи с чем, администрацией с А. заключен срочный трудовой договор (далее - Договор).

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.

Трудовой кодекс РФ не предусматривает категории работников, которые лишены права на ежегодный оплачиваемый отпуск.

Однако Договор не содержал в себе положений об установлении А. ежегодного оплачиваемого отпуска, что не отвечало требованиям действующего законодательства.

Кроме того, сотрудниками администрации Трясиновского сельского поселения не осуществлялось содействие уголовно-исполнительной инспекции в проведении воспитательной работы с осужденным.

По данным фактам в адрес администрации внесено представление, которое рассмотрено и приняты меры к устранению нарушений.

Проведенной прокуратурой района в октябре 2021 года проверкой деятельности ООО «Серафимовичские коммунальные системы» установлено, что работодателем в отношении половины рабочих мест не была проведена специальная оценка условий труда.

На предприятии не был организован надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки, не был составлен перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств. Личные карточки выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств не заведены, выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам документально не фиксировалась.

По данным фактам в адрес руководителя ООО «Серафимовичские коммунальные системы» внесено представление, которое рассмотрено и приняты меры к устранению нарушений, 1 лицо привлечено к дисциплинарной ответственности. Кроме того, в отношении руководителя ООО «Серафимовичские коммунальные системы» возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.